Một NDA với điều khoản mơ hồ kiểu "mọi thông tin trao đổi" khó chứng minh vi phạm khi tranh chấp thật xảy ra.
NDA thực sự cần thiết khi thông tin sắp chia sẻ có giá trị cạnh tranh cụ thể và bên nhận có khả năng sử dụng nó để cạnh tranh trực tiếp — còn khi thông tin đã công khai hoặc đối tác không có động cơ sử dụng sai mục đích, NDA chỉ mang tính hình thức. Một NDA chỉ có giá trị khi điều khoản đủ cụ thể để chứng minh vi phạm và có cơ chế xử lý thực tế.
Điều khoản mơ hồ kiểu "mọi thông tin trao đổi" khó chứng minh vi phạm khi cần xử lý tranh chấp thật.
Thời hạn vô lý có thể bị coi là không thực thi được khi tranh chấp ra tòa/trọng tài.
NDA không kèm chế tài rõ ràng thường chỉ có giá trị răn đe tâm lý chứ không có giá trị thực thi mạnh.
Bảo mật chỉ có hiệu lực với thông tin được chia sẻ sau thời điểm ký.
Tôi thấy nhiều chủ doanh nghiệp ký NDA giống như mua bảo hiểm tâm lý — ký cho có, ký để cảm thấy an toàn, rồi cất vào tủ và quên luôn. Một tờ NDA thật ra giống như một cái khóa cửa: nếu không ai biết chìa khóa đó khớp với ổ khóa nào, không rõ cửa nào đang được bảo vệ, thì có khóa cũng như không. Trước khi ký lần sau, Coach khuyên anh chị tự hỏi một câu duy nhất: nếu đối tác vi phạm thật, mình có đủ căn cứ rõ ràng để đưa ra tòa hay không — nếu câu trả lời còn mơ hồ, tờ NDA đó chưa bảo vệ được gì cả.